Stellenangebot Krankenpfleger in Sigmaringen, DRK Deutsches Rotes Kreuz

Die Stelle der stellvertretenden Teamleitung für den ambulanten Pflegedienst ist bei einem Kreisverband in Sigmaringen zu besetzen. Teilzeit- und Vollzeitarbeitsmodelle sind möglich.

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung einer professionellen, ganzheitlichen und aktivierenden Grund- und Behandlungspflege
• Erbringung der Pflege- und hauswirtschaftlichen Module des Pflegeversicherungsgesetzes (SGB XI)
• Erbringung der behandlungspflegerischen Leistungen gemäß den Preisvereinbarungen SGB V §37ff
• Enge Zusammenarbeit und Vertretung der Teamleitung der ambulanten Pflege
• Anleitung von neuen Mitarbeitenden, Schülern und Praktikanten
• Dokumentation und Sicherstellung der Qualität
• Verantwortung für die zugeordneten Kundenakten
• Übernahme von Rufbereitschaften
• Sorgfältiger und wirtschaftlicher Umgang mit Pflege- und Sachmitteln sowie Dienstfahrzeugen
• Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen sowie der internen Regelungen
• Mitwirkung bei der Gewinnung neuer Kunden
• Enge Vernetzung zu den anderen Diensten des DRK-Kreisverbandes

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger)
• Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft mit mindestens 460 Stunden oder Bereitschaft zur schnellen Absolvierung
• Nachweisbare Berufserfahrung in der Pflege
• Sicherer Umgang mit IT-Systemen und Software
• Sozialkompetenz, Kommunikationsvermögen, Kontaktfähigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Motivationsfähigkeit
• Gute Umgangsformen und gepflegtes Auftreten
• Physische und psychische Eignung und Belastbarkeit
• Bereitschaft auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten
• Interne und externe Weiterbildungen sind selbstverständlich
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

Ihre Vorteile:

• Unbefristete Festanstellung
• Arbeiten in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien
• Vorausschauende Dienstplangestaltung
• Jährliche Urlaubsplanung
• Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag
• Außertarifliche Einspringprämie bei zusätzlichen Diensten
• Jahressonderzahlung als Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung
• Betriebliche und arbeitgebergeförderte Altersvorsorge
• Moderne technische Arbeitsausstattung
• Dienstkleidung für die tägliche Arbeit
• Möglichkeiten zur internen Weiterbildung
• Fahrradleasing, Firmenfitness mit EGYM Wellpass sowie Vergünstigungen über das DRK-Einkaufsportal

Bewerbungen sind bis Samstag, 28. März 2025, an die genannte E-Mail-Adresse als PDF-Datei zu senden.