Stellenangebot Krankenpfleger in Herford, Kreiskliniken Herford-Bünde AöR

Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit für den Nachtdienst gesucht bei einem Krankenhausverbund in Herford.

Ihre Aufgaben:

• Pflegefachliche Versorgung und Begleitung der Patient/innen im Nachtdienst
• Eigenständige Durchführung pflegerischer Qualitätsmaßnahmen (Standards, Assessments und Scalen)
• Gewährleistung eines professionellen Informationsflusses und der sachgerechten Dokumentation
• Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team mit Ärzten und Therapeuten
• Beratung von Patienten und Angehörigen
• Bereitschaft zu spezifischen Fort- und Weiterbildungen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger (w/m/d)
• Offenheit für Neues
• Aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit
• Fach- und Sozialkompetenz verbunden mit prozessorientiertem Denken
• Fähigkeit zur engagierten und konstruktiven Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
• Gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Informationstechnologien

Ihre Vorteile:

• Möglichkeit der Hospitation zum gegenseitigen Kennenlernen
• Strukturierte Einarbeitung
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Zugang zur interaktiven Onlineplattform CNE des Thieme Verlages
• Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K
• Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Individuelle Gestaltung des Privat- und Berufslebens mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
• Arbeitgeberfinanzierte Kindernotfallbetreuung bis einschließlich 12 Jahre
• Unterstützung bei der Wohnungssuche in Herford
• Kostengünstiges Wohnen im Personalwohnheim in den ersten 6 Monaten
• Angebote zur Gesundheitsförderung
• Umfangreiche Einkaufsvergünstigungen und Mitarbeiterrabatte
• Bikeleasing Angebote inkl. Arbeitgeberbeteiligung

Gern beantwortet Ihnen Frau Anna Nehrke, Pflegedirektorin, unter Tel. 05221-94-2410 Ihre Fragen. Bewerben Sie sich gern über das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage oder per E-Mail.